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课程视频
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管理学论文辅导左小德教授可试听4节课程
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本课程由左小德教授从论文类型、论文要求与格式、常见的问题和开题与答辩过程这四个方面讲述论文写作的方法。 -
教育学论文辅导康武副教授可试听4节课程
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本课程是由康武教授,以撰写开题报告、论文的写作特点、科研的规范、论文的经验这几个方面分享了论文研究的方法。 -
研究方法论(上)黄向荣教授未解锁10节课程
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毕业论文全攻略。从整体概述、论文导师、论文选题、设计写作、研究方法以及答辩准备具体分析如何完成毕业论文。 -
研究方法论(下)朱伟明教授未解锁7节课程
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具体分析毕业论文的两大研究方法:定性研究方法和定量研究方法,以及根据自身情况选择哪种研究方法和论文准备。
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教辅著作
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¥75.00学术研究方法论谢林
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在这部讲授录里,谢林尤其阐发了从事哲学研究的方法和途径,因此本书和谢林的许多著作一样,同时发挥着“哲学导论”的作用。本卷亦收录了谢林于1802年发表的几篇重要论文,即《论自然哲学与一般意义上的哲学的关系》《论哲学中的建构》《论哲学视域下的但丁》。这几篇论文涉及的问题与《学术研究方法论》相互呼应,更全面地展示了谢林的“同一性哲学”的思想。
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¥52.00公司治理:组织视角戴维·拉克尔
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本书旨在为每一位试图提高公司治理绩效的人提供全面、客观的信息,无论是公司董事和机构投资者,还是政府人员和相关学者,都可以从中获得启示。
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¥79.00人力资源管理【美】加里·德斯勒
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内容简介
本书是国际知名的人力资源管理学者德斯勒教授的经典著作,作者以严谨的写作态度和流畅的表达风格,系统阐述了人力资源管理的基本概念、理论与实践,深受世界各地读者的欢迎。第14版是*版,对全书各章进行了全面的更新并作了适当的精简,更加关注绩效、生产率和盈利水平。
主要更新如下:
1. 增加了全新的“改进绩效”专栏,并在这个专栏下设置了多个富有时代感的主题,如 “作为利润中心的人力资源管理”“直线经理和企业家的人力资源管理工具”“全球人力资源管理实践”等。
2. 新增了多个特色专栏,包括:“企业需要了解的雇用法律”“多元化盘点”“社交媒体与人力资源管理”等。
3. 将第14章更名为“伦理道德、员工关系及工作中的公平对待”,包含有关员工关系的详细内容。
4. 更新了图表、数据、案例与研究文献等,丰富了配套的教辅资源。
本书适合用作高校经济管理类专业本科生、MBA、研究生教材,也特别适合从事人力资源相关工作的业界人士学习和参考。 -
¥49.00HR+三支柱:人力资源管理转型升级与实践创新马海刚 彭剑锋 西楠
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本书首次系统地梳理了HR三支柱模式的演进历程,展现了中西方在HR三支柱理念上的碰撞与交融,并以亲历者的视角揭示了中国优秀企业升级人力资源管理模式的创新,在此基础上对西方HR三支柱模式的内涵、主体和客体进行升级与重构,同时前瞻性地洞见HR三支柱与人力资源管理的未来趋势,帮助更多企业的人力资源部门和人员应对未来的挑战。
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名师推荐
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陈洁
普渡大学消费者行为学博士
教育事业授课经验丰富
17年的面授和网络经验
普渡大学消费者行为学博士,专长于市场营销的行为科学和市场分析。研究兴趣包括在不同服务领域、数码环境和市场分析及营销战略的整合中人性特点及行为的理解。陈洁博士学术著作丰富,参与了和工业界及非盈利机构合作的市场营销项目。具有17年的面授教学和网络教学经验。 -
沈根生
商学院中国课程部主任
国际留学生教育学院院长
澳大利亚著名经济学学者
澳大利亚埃迪斯科文大学国际交流学院院长、澳大利亚著名华裔经济学学者、国际留学生教育学院副院长、商学院中国课程部主任、经济学和国际商贸学高级讲师。曾在中国国家计委和国家经委工作, 任国际事务局处长, 为许多中央政府领导人做过口头和笔头翻译,曾陪同李先念参加联合国世界人口会议,陪同朱镕基出访美国. 曾任澳大利亚国立巴拉瑞特大学国际留学生教育学院副院长和商学院高级经济学讲师 -
陈永昌
跨世纪成功人物金冠奖
摩托罗拉(台湾)总裁
台湾飞利浦公司经理
研究领域:Motorola 知识管理平台(客户资产、商业智慧);BSC平衡计分卡导入企业策略规划蓝图;年度计划策动、执行与绩效考核;Team Building跨部门水平沟通与团队绩效建立;摩托罗拉6 Sigma高阶领导人启动;策略联盟与供应链管理;企业价值转型与经营绩效提升。 -
范扬松
台湾6大管理名师
誉为五位青年名师之一
台湾北区房屋总经理
国立交通大学管理科学博士,台湾6大管理名师,中国时报誉为五位青年名师之一,刊载“哈佛百大讲师名录”。曾经担任:台湾北区房屋总经理;大人物知识集团总裁;金台湾出版社长;台湾区域研究中心研究员;益华文教基金会董事等职务。范扬松 教授 深谙管理教育与成人学习之道,授课内容扎实、精彩,善于互动式多元化教学,热情洋溢,且表达幽默,举例比喻莫不叫人拍案叫绝;热烈的学习气氛,是促使学员充分吸收、启发领悟的最大保证。曾出版20种企业著作,荣登“2001年跨世纪经贸名人录”,诊断辅导过之企业达250家,有1500场次演讲记录。
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