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基层事业单位人力资源管理的绩效考核措施与建议
2024-06-23
UCYP-EMEd 126期 李同学
￥10.00
0
基层事业单位人力资源管理的绩效考核措施与建议
基于明茨伯格领导力情境理论的沟通管理
2024-06-23
New Era-GMBA 135期 刘同学
￥5.00
0
基于明茨伯格领导力情境理论的沟通管理
A企业管理沟通问题与对策研究
2024-06-23
UCYP-EMBA 90期 聂同学
￥10.00
0
A企业管理沟通问题与对策研究
A公司绩效管理体系设计
2024-06-23
UCYP-EMBA 90期 聂同学
￥10.00
0
A公司绩效管理体系设计
基于价值链的人才培养
2024-06-23
UCYP-EMP 154期 肖同学
￥5.00
0
基于价值链的人才培养
企业组织变革的动力与影响
2024-06-23
New Era-GMBA 135期 王同学
￥5.00
0
企业组织变革的动力与影响
企业管理的“三驾马车”
2024-06-23
GUC-EMBA 148期 高同学
￥5.00
0
企业管理的“三驾马车”
论人力资源管理的五大功能
2024-06-23
New Era-GMBA 135期 关同学
￥5.00
0
论人力资源管理的五大功能
浅谈人力资源中人本管理
2024-06-23
IDRAC-EMBA 109期 赵同学
￥5.00
0
浅谈人力资源中人本管理
利用“通晓知行”模型，写一篇可以发表的企业应用案例论文。 论文格式可以参考任何你想发表的目标期刊（CSSCI，南大核心期刊））的格式，论文基本要素包括：题目，作
2024-06-23
New Era-GMED 114期 鄧同学
￥5.00
5
利用“通晓知行”模型，写一篇可以发表的企业应用案例论文。 论文格式可以参考任何你想发表的目标期刊（CSSCI，南大核心期刊））的格式，论文基本要素包括：题目，作
企业组织管理中的沟通问题及解决措施
2024-06-23
GUC-EMP 149期 葛同学
￥3.00
0
企业组织管理中的沟通问题及解决措施
单位人力资源管理与业务配合现状及建议
2024-06-29
UCYP-EMEd 126期 王同学
￥5.00
0
单位人力资源管理与业务配合现状及建议
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