接班计划与培训实务

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接班计划与培训实务

Fan YangSong

范扬松教授

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范扬松教授

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本课程从人才危机征候与系统性接班计划、从接班计划到接班延续管理操作、运用绩效/潜力九宫格做接班遴选、标杆企业接班人培训与发展方式、人才评价中心法的内涵与工具、能力构面与评测方法矩阵运用、评鉴法优缺点及管理中的应用、评鉴成果反馈与接班教练辅导等八个方面讲述接班计划与培训实务。

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第一章接班计划与培训实务

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